Salzwasser пишет:

---

Не знаю, считаю стринги и танга - несуразностью. А для обольщения достаточно намекнуть/сказать, что их на тебе нет. )

Обольщение начинается в голове.. )

---

С чего начинается Рррооодина! С картинкЕ в твоём букваре.. А обольщение начинается в кёпфе

Karminrot пишет:

---

Называется "Что крестьяне, то и обезьяне".
Ваниль, ничо личного.))

---

Полностью согласен! :) Ещё приходит на ум: «Сабака на сене».
Ванилинка, тоже чисто бизнес. )))

вы завидуете

я бы вдул!

Vanilla пишет:

---

к общей нашей сотруднице! он ей самой боится открыться, так как она замужем. а я не знаю, какой дать совет!

с одной стороны трогательно, но! с другой - семью теперь рушить?

да и жаба меня давит если честно. ревность гложет. вот чо одним все, а другим ничего? у ней уже же есть один мужик. на кой ей два? мне б хоть одного.



вопрос: как переключить его внимание на себя? заранее спасибо

---

вот она! самоотверженность! ради спасения семьи сотрудницы лечь костьми))

Сообщение было изменено 04 ноября 2019 в 15:31

мамалюбадавайдавайдавай

вообще техтельмехтель на работе не шуточки

CEO МcDonald's уволили за служебный роман.
Генеральный директор МcDonald's Стив Истербрук уволен со своего поста за служебный роман с сотрудницей.Топ-менеджер уже признал свою вину в нарушении корпоративных правил.

В 2010 году с поста гендиректора Hewlett-Packard был уволен Марк Херд, но поводом для отставки стала не сексуальная связь, а попытка руководства подделать отчеты о доходах сотрудников, чтобы эту связь скрыть.

Популярность нового корпоративного правила обусловлена трендом на толерантность в обществе: в документах американских компаний появляются пункты о необходимом количестве сотрудников — представителей сексуальных и нацменьшинств, а руководители все чаще пытаются избежать репутационных рисков, связанных с харассментом на рабочем месте.

Стив Истербрук пришел в МcDonald's в 1993 году. CEO в компании он стал четыре года назад. За это время капитализация МcDonald's выросла вдвое, а общий объем продаж оставил далеко позади ближайшего конкурента Subway — 36 млрд долларов в год против 12 млрд.

После увольнения в письме сотрудникам Истербрук отметил, что их с коллегой любовная связь была взаимной, а о его личной жизни известно лишь то, что он разведен и у него трое детей. Но совет директоров МcDonald's 1 ноября единогласно решил снять Истербрука с должностей председателя совета и генерального директора компании.

Как показывает практика, уволенные за служебные романы руководители крупных компаний, если речь не идет о харассменте, без проблем находят место в жизни. Год назад гендиректор Intel Брайан Кржанич тоже был уволен за то, что в прошлом у него были романтические отношения с коллегой. Сейчас он возглавляет компанию CDK Global, конкурента Intel на рынке софта для автомобилей. Так что фамилия Истербрук с большой долей вероятности тоже может появиться в руководстве любого из конкурентов МcDonald's

Vasjaja пишет:

---

вообще техтельмехтель на работе не шуточки

CEO МcDonald's уволили за служебный роман.
Генеральный директор МcDonald's Стив Истербрук уволен со своего поста за служебный роман с сотрудницей.Топ-менеджер уже признал свою вину в нарушении корпоративных правил.

В 2010 году с поста гендиректора Hewlett-Packard был уволен Марк Херд, но поводом для отставки стала не сексуальная связь, а попытка руководства подделать отчеты о доходах сотрудников, чтобы эту связь скрыть.

Популярность нового корпорат ...

---

и горюет он теперь в обнимку со своим пакетом акций)))))

Q_y пишет:

---

твой сотрудник просто трахатся хочет, будем называть вещи свойми именами.

Если ты не такая сексуальная как твоя замужная сотрудница - она уже замуж вышла и наверно привлекательнее тебя для мужского пола, то не старайся зря, стой в сторонке, одна.

А то всякие жирнячки всегда хотят помочь свойм сотрудницам какие по сексуалнее, не понимая или не осозновая свой возможности!

Ты походу ни какое сексуальное влияние на этого мужчину не имеешь, если он замужную больше хочет чем доступную.

Это правда! При ...

---

Жирняшечки сейчас в моде?
Ты разве не знал?

Vanilla пишет:

---

и горюет он теперь в обнимку со своим пакетом акций)))))

---

)))в обнимку со своей красавицей. вот если бы остался))
так что ты там смотри, если решишься, будь готова уволиться ради счастья (сотрудницы)))

с одной стороны, как можно было додуматься до таких корпоративных правил, а с другой стороны, люди всё же делают человеческий выбор, нарушают правила и идут на поводу у чувств))

Обожаю фильм "Служебный роман" (к слову )))

Vasjaja пишет:

---

вообще техтельмехтель на работе не шуточки

CEO МcDonald's уволили за служебный роман.
Генеральный директор МcDonald's Стив Истербрук уволен со своего поста за служебный роман с сотрудницей.Топ-менеджер уже признал свою вину в нарушении корпоративных правил.

В 2010 году с поста гендиректора Hewlett-Packard был уволен Марк Херд, но поводом для отставки стала не сексуальная связь, а попытка руководства подделать отчеты о доходах сотрудников, чтобы эту связь скрыть.

Популярность нового корпорат ...

---

У него в прошлом году зп 12 лямов баксов была, то можно догадаться с какими отступными его уволили.. вовсе не бедняжка Истербрук.

вообще странное явление, если они не в офисе аферой занимались, то преследование людей в нерабочее время - определённый диктат, шантаж и средство завиноватить - как следствие устроить нерпиятности.
какое дело директорскому боарду или кому еще , чем человек занимается в своё частное время и с кем , если сие не нарушает нормы общественной морали - в плане они не афишировали фотки голышём , не писали гадости в интернете или где еще .
всплывает картина шокированных сапиенсов , тем что в немецких саунах все люди ходят голышём и для них это естественное состояние а не в фуфайках.

так можно любого пнуть с поста, потому что он был голышём в сауне среди тамошней публике, более того кто-то может даже фотки скрытно умудрится сделать - ну не дурдом ли?

Сообщение было изменено 07 ноября 2019 в 10:02

Dobrynea пишет:

---

вообще странное явление, если они не в офисе аферой занимались, то преследование людей в нерабочее время - определённый диктат, шантаж и средство завиноватить - как следствие устроить нерпиятности.
какое дело директорскому боарду или кому еще , чем человек занимается в своё частное время и с кем , если сие не нарушает нормы общественной морали - в плане они не афишировали фотки голышём , не писали гадости в интернете или где еще .
всплывает картина шокированных сапиенсов , тем что в немецких саунах все лю ...

---

сходим в сауну?

Vanilla пишет:

---

сходим в сауну?

---

Vanilla пишет:

---

сходим в сауну?

---

пофотографируемся))) (договаривай уже до конца))

Dobrynea пишет:

---

вообще странное явление, если они не в офисе аферой занимались, то преследование людей в нерабочее время - определённый диктат, шантаж и средство завиноватить - как следствие устроить нерпиятности.
какое дело директорскому боарду или кому еще , чем человек занимается в своё частное время и с кем , если сие не нарушает нормы общественной морали - в плане они не афишировали фотки голышём , не писали гадости в интернете или где еще .
всплывает картина шокированных сапиенсов , тем что в немецких саунах все лю ...

---

тоже скорее согласна с тем что такие правила, странное явление, но и возникновение таких правил не на пустом месте
вот если в твоём подчинении любовь твоего начальника, то уже бессознательно даже, будешь к ней подругому относиться чем к остальным сотрудникам. и остальные тоже могут на этой почве завидовать и чувствовать себя обделёнными, атмосфера создаётся неулучшающая работоспособность всех работников. а потом бывает и так, что прошла любовь и начинается не понятно что на рабочем месте и тоже на всех давит такая ситуация

Но с другой стороны, люди работают весь день, где ещё им знакомиться и какие такие правила кому то когда то мешали, как мы видим на примере Стива И ))

Кстаи в Америке, например, в сауну ходят в тонких полотенцах, лучше в немецкой фотографироваться

Чарли пишет:

---

У него в прошлом году зп 12 лямов баксов была, то можно догадаться с какими отступными его уволили.. вовсе не бедняжка Истербрук.

---

он по всем пунктам молодец вопрос в том, нужны ли такие правила или нет